基层管理者是企业不可缺少的部分，更是企业安全生产管理的人力基础。日前，华荣公司赵家坝煤矿召开班组长、群监员、副队长等基层管理人员工作例会，优化基层管理组织建设，进一步夯实矿井安全基础。

该矿采用民主选举、队内初审推荐、工会审核、上墙公示相结合的方式，全程公开、公平、公正，杜绝“一言堂、打感情牌”等不良现象，使班组长、群监员等基层管理人员的聘任更加规范，让职工与基层管理人员之间沟通更顺畅、更高效，将基层管理人员的窗口效应发挥至最大化；持续提升基层管理人员综合素质及业务能力，明确责任，认真履职尽责，发挥“别人不会的我要会、我会的要人人会”“脏活站在前、累活跑在前”的模范带头作用；严格工作作风，对上态度端正、主动积极，对下动之以情、晓之以理，充分发挥好基层管理人员的安全哨兵作用、业务精兵作用、关键时刻排头兵作用，助推各环节工作有力，有序、有效开展。

会议总结了季度基层民主管理、安全生产管理以及分工会工作，通报群安活动开展情况，公布了“安康杯”劳动竞赛和班组长、群监员岗位知识竞赛结果，对竞赛优胜者进行了奖励，对今后相关工作作了安排部署。