华荣能源铁山南煤矿:吹响“冲锋号” 夺取“全年胜”
时间:2022-12-22 00:00 来源:铁山南煤矿 作者:张浪 点击:次
进入12月以来,华荣能源铁山南煤矿认真落实川煤集团、华荣公司各项工作部署,锚定全年目标任务,保安全、促生产、强作风,全力以赴保障全年各项工作完美收官。 查隐患强管控,不遗余力保安全。12月份,该矿在全力以赴巩固好疫情防控工作的基础上,持续以煤矿安全生产标准化管理体系为抓手,查隐患强管控。持续深入推进“红帽子”工程,分阶段分重点分专业组织安全小分队、党委、群团查岗,认真开展每周安全大检查活动,结合井下各工作地点实际情况有针对性的制定检查内容,重点从“人、机、环、管”多个方面入手,精准找出安全管理盲点,建立专项整改清单,安排专人逐项盯办,做到检查内容具体化、直观化,确保隐患问题精准整改。在年终岁末持续加大监督管理和问责力度,不断完善安全生产责任体系,逐级压实安全生产责任,遏制各类事故发生,确保所有危害安全生产的隐患问题实现动态“清零”。 抓生产提效率,全力以赴保目标。该矿结合生产实际,每周一召开生产专题例会,稳中求进、认真谋划、科学调度、精心指挥,在各项工程实施前都详细编制安全技术措施,强化领导带班制度和现场管理,12月中旬起所有日常井下安全巡视人员全部转变为现场跟班,做到与职工同进同出,及时协调解决生产各环节存在的问题。狠抓重点项目,严管零星工程,重点做好-100北大巷、-221一甩、+300副平硐扩刷、-100排水系统改造、-1212风机两巷准备工作、4010工作面标准化整改及投产验收,加强-2126工作面回采工艺和顶板管理,充分发挥大机械化效能,享受智能化成果;制定年度检修计划,合理安排工作面设备预防性检修,加大设备开机率,杜绝设备原因影响生产,确保生产安全高效。该矿要求采掘区队在保证安全的基础上,坚持标准化循环作业,优化人员组织、用好奖励机制,积极把月度产量、进尺目标,量化分解到天、责任压实到班组,扎实提高采掘效率。 精管理细制度,严抓纪律强作风。坚持清单制管理和督办制度,梳理各项管理制度,对标补短板,抓实合规经营管理,在年末统筹协调各部门管理工作,进一步做好风险内控、全面预算管理,完善风险管理体系,并持续强化全矿生产经营动态监督,坚持从源头上杜绝人力、物力、财力的浪费。针对生产工作中易发生错误和困难多的环节,矿领导亲自上阵,抓安全、抓质量、抓效率,全力以赴完成工作任务。严抓各级管理人员工作作风建设,通过工业视频、定位系统等信息化系统,随机调阅下井人员活动轨迹,党群工作部不定期督查干管人员是否在岗履职,对查出的人员和问题,定格通报追责处理。 (责任编辑:admin) |